Az előző év folyamán az Apple alkalmazottainak 81 százaléka maradt a vállalatnál. Ezt az egészen kimagasló arányt korábban nem sikerült elérniük az almásoknak, ám mióta Angela Ahrendts a felelős az Apple Store-okért, azóta egészen kimagasló eredményeket könyvelhetnek el, amit a Fast Company-nak adott interjújából tökéletesen megtudhattunk.
Angela elmondta, hogy az alkalmazottakra nem úgy tekint, mint mezei alkalmazottakra. Sokkal inkább úgy viszonyul hozzájuk, mintha ők is vezető beosztásúak lennének, akik a közvetlen köreiben mozognak, ugyanakkor kapcsolatba hozza őket a vásárlókkal, akik azt a terméket adják tovább, amit Jony Ive és csapata hosszú éveken át megalkotott.
A vezető továbbá megosztotta, hogy az Apple arra van kihegyezve, hogy megváltoztassa az emberek mindennapjait, az életüket. Szerinte a vállalat alapját a szolgáltatás és mentalitás adja, ami folyamatosan megváltoztatja az életeket. Továbbá felhozta Tim Cook korábbi álláspontját, amely szerint az ő felelősségük, hogy egy jobb környezetet hagyjanak maguk után, mint ahogyan azt megkapták.
Angela még 2014 folyamán hagyta ott a Burberry vezérigazgatói székét, miután felvirágoztatta a vállalatot. Lassan eltöltött két éve alatt pedig Jony Ive-val karöltve átalakította át az Apple Store-okat, jóformán megszüntette a sorban állást, nem mellesleg mindent megtesz azért, hogy az alkalmazottaik is a lehető legjobban érezzék magukat.
Példát vehetne róla, minden beképzelt, bunkó, magát istennek képzelő főnök :)
Yesss!!